2015/05/11
【就活ギモン即答30秒】集団面接における「適度」

●就職支援の現場で実際に質問を受けた内容を記載。
就活生のあなたにも、共通のお悩みがあるのでは?
※質問者の個人情報が分かる様な内容には、一切触れておりません。
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Q.「集団面接で、他の人に負けない様に多くの事を一生懸命語っていたんですけど、
面接してくれた企業の人が、話している間ずっと腕組みして不機嫌そうだったんですよ。
私の話した内容が良くなかったんですか?」

A.理由はいくつか考えられます。
1つ目は、お気づきの「内容が良くなかった」点。
「良くなかった」と言うより、「その企業が求めている事に合っていなかった」のかも。
2つ目は、話し方。
多くの事を語ろうとする方は、「口調が早い」「間(ま)が無い」話し方になりがち。
「何を言っているか理解できなかった」のかも。
3つ目は、話す時間の長さ。
集団面接の場合、企業は多くの学生の話を聞きたいのです。
しかし、そこで1人だけ長く話そうとする学生がいると・・・心象はあまりよくないですよね。

上記1・2・3。いずれかに心当たりはありませんか?

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